Ogłoszenie o konkursie na staż urzędniczy w Prokuraturze Okręgowej w Opolu z przeznaczeniem na stanowisko inspektora ds. płac

Na podstawie art. 3b ust. 1 i 5 ustawy z dnia 18 grudnia 1998 roku o pracownikach sądów i prokuratury (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 577), § 6 Rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 17 stycznia 2008 r. w sprawie szczegółowego trybu i sposobu przeprowadzania konkursów na staż urzędniczy w sądzie i prokuraturze (t.j. Dz. U. z 2014 r. poz. 400), ogłaszam konkurs na staż urzędniczy w Wydziale VII Budżetowo Administracyjnym w Prokuraturze Okręgowej w Opolu z przeznaczeniem na stanowisko inspektora ds. płac.

I. Podstawowe wymagania niezbędne do zajmowania stanowiska - spełnia osoba, która:

  1. ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
  2. posiada nieposzlakowaną opinię;
  3. nie była karana za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe;
  4. przeciwko której nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe;
  5. posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.

 

II. Pożądane wymagania niezbędne do zajmowania stanowiska;

  1. wykształcenie wyższe na poziomie studiów pierwszego stopnia o profilu: ekonomia lub pokrewne, prawo lub administracja;
  2. znajomość przepisów związanych z zagadnieniami podatku dochodowego od osób fizycznych, przepisów ubezpieczeń społecznych, obowiązujących unormowań ZUS;
  3. co najmniej roczne doświadczenie w rozliczaniu wynagrodzeń, sporządzaniu listy wypłat wynagrodzeń pracowniczych;
  4. dobra znajomość przepisów prawa pracy;
  5. znajomość programu „Płatnik”;
  6. znajomość pakietu biurowego Microsoft Office;
  7. umiejętność organizacji pracy, obowiązkowość, systematyczność;
  8. dokładność, komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole;
  9. mile widziana znajomość programu kadrowo-płacowego „OrCom+”;
  10. mile widziana znajomość programu „NBE” do obsługi rachunku bankowego.

 

III. Podstawowy zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  1. obsługa płacowa osób zatrudnionych w Prokuraturze Okręgowej w Opolu i Prokuraturach Rejonowych okręgu opolskiego;
  2. sporządzanie terminowych deklaracji rozliczeniowych oraz raportów imiennych ZUS w systemie „Płatnik”;
  3. zgłaszanie nowozatrudnionych do ZUS oraz wyrejestrowywanie zwolnionych;
  4. wykonywanie zadań płatnika podatku dochodowego od osób fizycznych oraz sporządzanie i przekazywanie niezbędnych informacji i deklaracji;
  5. przygotowywanie list do wypłaty Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
  6. sporządzanie i przekazywanie deklaracji PFRON;
  7. sporządzanie sprawozdań, informacji i analiz w części dotyczącej wynagrodzeń oraz rozliczanie pochodnych od wynagrodzeń;
  8. rozliczanie bieżącego wykonania funduszu płac w podziale na grupy zawodowe oraz pochodnych od wynagrodzeń.

 

IV. Konkurs składa się z trzech etapów:

  1. etapu pierwszego - selekcji wstępnej zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu, przeprowadzanego w oparciu o analizę przekazanych zgłoszeń;
  2. etapu drugiego - praktycznego sprawdzianu umiejętności;
  3. etapu trzeciego - rozmowy kwalifikacyjnej.

 

V. Informacje dotyczące przebiegu konkursu:

Nazwa i adres prokuratury: Prokuratura Okręgowa w Opolu ul. Reymonta 24, 45-066 Opole

Oznaczenie konkursu: PO IV WOS 1111.7.2019

Określenie liczby wolnych stanowisk: 1 etat

Miejsce pracy: Opole

Termin składania zgłoszeń: 25.11.2019 r.

Termin i miejsce przeprowadzenia konkursu: I etap (wstępna weryfikacja zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu):

Informacje zawierające listy kandydatów dopuszczonych do kolejnych etapów konkursu oraz terminy ich przeprowadzenia, będą umieszczane na tablicy ogłoszeń w siedzibie Prokuratury Okręgowej w Opolu, na stronie internetowej tejże prokuratury – www.opole.po.gov.pl oraz w Biuletynie Informacji Publicznej.

Lista kandydatów dopuszczonych do drugiego etapu konkursu (praktycznego sprawdzianu umiejętności), wraz ze wskazaniem miejsca i terminu jego przeprowadzenia, zostanie ogłoszona, w wyżej określony sposób, nie później niż na 7 przed terminem rozpoczęcia drugiego etapu.

VI. Wymagane dokumenty:

 

Składane oświadczenia winny być własnoręcznie podpisane przez kandydata.

Wymienione dokumenty dostępne są na stronie internetowej Prokuratury Okręgowej w Opolu - www.opole.po.gov.pl.

Kandydaci na staż urzędniczy z przeznaczeniem na stanowisko inspektora ds. płac winni złożyć zgłoszenie do konkursu - zawierające wskazane wyżej dokumenty - w terminie do dnia  25.11.2019 r. w Prokuraturze Okręgowej w Opolu ul. Reymonta 24 45-066 Opole, osobiście w biurze podawczym (w godzinach urzędowania prokuratury - tj. od. 7.30 do 15.00) lub za pośrednictwem operatora pocztowego (za datę złożenia uważa się datę nadania przesyłki w placówce pocztowej operatora).

Lista kandydatów wybranych na stanowisko, na które przeprowadzony był konkurs, podawana jest do publicznej wiadomości poprzez jej wywieszenie w siedzibie prokuratury oraz zamieszczenie na stronie internetowej Prokuratury Okręgowej w Opolu.

Całość dokumentacji z przebiegu konkursu sekretarz komisji przekaże Prokuratorowi Okręgowemu w terminie 7 dni od dnia sporządzenia protokołu. Protokół w części dotyczącej wyników i oceny kandydata udostępnia się na jego wniosek - w siedzibie prokuratury.

Wyłonieni w drodze konkursu kandydaci, mogą odbywać staż urzędniczy, który trwa 6 miesięcy. W okresie stażu wybrana osoba zatrudniona jest na czas określony. Prokurator Okręgowy może zwolnić kandydata z odbywania stażu.

Wysokość wynagrodzenia na stażu urzędniczym określona jest w Rozporządzeniu Ministra Sprawiedliwości z dnia 3 marca 2017 r. w sprawie stanowisk i szczegółowych zasad wynagradzania urzędników i innych pracowników sądów i prokuratury oraz odbywania stażu urzędniczego (Dz. U. z 2017 r. poz. 485 ze zm.).

Uwaga:

Proponowane wynagrodzenie zasadnicze w okresie stażu wynosi 3.200 zł.

Proponowane wynagrodzenie zasadnicze po okresie stażu będzie zgodne z Rozporządzeniem Ministra Sprawiedliwości z dnia 3 marca 2017 r. w sprawie stanowisk i szczegółowych zasad wynagradzania urzędników i innych pracowników sądów i prokuratury oraz odbywania stażu urzędniczego (Dz. U. z 2017 r. poz. 485 ze zm.)

Prawa i obowiązki pracowników prokuratury reguluje ustawa o pracownikach sądów i prokuratury z dnia 18 grudnia 1998 r. (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 577.).

Tryb przeprowadzenia konkursu rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 17 stycznia 2008 r. w sprawie szczegółowego trybu i sposobu przeprowadzania konkursów na staż urzędniczy w sądzie i prokuraturze (t.j. Dz. U. z 2014 r. poz. 400).